부천시니어클럽(관장 권치영)은 올해 30여개의 노인 일자리사업단 운영을 통해 연간 1천400여 명의 어르신들에게 일자리를 제공하고 있다.

이 가운데 ‘시니어 IT사업단’은 교직 경험 및 IT기기 활용 능력 등 사업 수행에 필요한 전문 역량이 있는 참여자를 선발해 아동ㆍ청소년을 대상으로 소프트웨어교육을 실시하고 있다.

특히 2018년부터 초ㆍ중ㆍ고 교육과정에 소프트웨어교육이 의무화됨에 따라 코딩(Codingㆍ컴퓨터 포로그램의 다른 말)교육에 대한 학생 및 학부모들의 관심이 커지고 있는 점과 보다 전문적이고 의미있는 일자리를 찾는 어르신들의 욕구를 반영한 사업이어서 앞으로 발전 가능성이 클 것으로 기대된다.

부천시니어클럽에서는 3월부터 코딩교육강사로 활동하기를 원하는 20여 명을 선발해 ‘시니어 코딩강사’ 양성과정을 통해 교육 수료 후에는 관내 초등학교 및 지역아동센터 학생들에게 코딩교육을 가르치도록 할 계획이다.

코딩교육강사 양성교육에 참여하고 있는 정건섭(62) 씨는 “손녀가 집에서 코딩을 공부하는 것을 보고 ‘신기하다’고 생각했는데, 부천시니어클럽에서 코딩을 배우고 일자리사업에도 참여할 수 있다는 말에 용기내서 신청하게 됐다”면서 “처음 배울 때는 어려웠지만 익숙해지니 재미있고 매우 흥미롭다”고 말하는 등 참여 어르신들의 만족도 역시 높은 것으로 나타났다.

‘시니어 IT사업단’은 2014년부터 운영된 부천시니어클럽의 대표적 노인 일자리 사업단 중 하나로 ㈜네이버와 연계해 쇼핑몰 이미지 편집 및 상품 모니터링 등의 업무를 수행한 경험도 있다.

권치영 부천시니어클럽 관장은 “시대의 흐름을 따라 노인 일자리사업의 영역도 다양한 변화가 필요하다”며 “앞으로도 어르신들의 욕구와 시대의 흐름을 반영한 다양한 일자리를 창출하겠다”고 말했다.

부천시니어클럽은 부천시 부일로 406(심곡동 360) KT 부천지사 3층에 사무실을 두고 있으며, 노인 일자리사업 관련 문의는 전화(☎032-668-4107～9) 또는 홈페이지(bcsenior.bucheon4u.krㆍ바로 가기 클릭)에서 확인할 수 있다.

사진= 부천시니어클럽 제공