부천시는 10개동(洞) 행정복지센터 맞춤형복지팀 공무원 29명이 참석한 가운데 ‘2023년 희망복지지원단 업무 담당자 간담회’를 개최했다.

시 통합돌봄과 사례관리팀에 따르면 ‘희망 복지 지원단’은 복지 자원에 대한 체계적인 관리 및 지원 체계를 토대로 복지 대상자의 복합적이고 다양한 욕구를 파악해 통합사례관리 업무를 수행한다.

이번 간담회에서는 복지 위기상황에 대한 선제적 대응과 지역주민의 복지 체감도 향상을 위해 2023년 희망복지지원단의 업무 추진 방향을 논의했다.

또한 ▲통합사례관리 사업 ▲복지사각지대 발굴 및 지원 ▲명예사회복지공무원 운영 ▲통합사례관리사 인력 관리 등 올해 추진할 업무에 대한 다양한 의견들을 공유했다.

시는 간담회에서 제기된 의견들을 토대로 빈틈없는 복지안전망을 구축해 복지사각지대를 해소하고 맞춤형 통합서비스를 제공할 계획이다.

이소영 부천시 통합돌봄과장은 통합사례관리, 복지사각지대 담당자들에게 “복지사각지대 해소와 통합사례관리 지원을 위해서는 시민들의 어려운 이웃에 대한 관심을 갖고 서로 도움을 주고받는 공동체와 나눔문화 확산을 위해 노력하는 것이 중요한 만큼 지역사회와의 연대를 통해 적극적인 복지서비스를 제공해 소외되는 이웃이 없도록 역할을 다해 줄 것”을 당부했다.